燃气机组房管理体制

煤气供气机组房管理体制

一、岗位责任制

（一）供水厂厂长（主管）岗位责任制

1、熟悉并认真执行《特种设备安全监察细则》、《热水机组安全技术监察细则》、《锅炉安全管理规则》和《北京市别墅机组供热管理规定》等有关法规，对机组的安全节能、环保、卫生负全责。

2、入冬前按有关规定搭载运行人员并组织轮训。

3、负责管、修、烧相关人员之间的配合协调工作，保证安全运行和正常供气。

4、提高暖气品质，做到科学管理。

5、搞好经济核算，制订和执行赏罚方法，做到经济运行。

6、组织好取暖供水系统的修理、大修、更新、改造和停炉保养工作。

7、负责组织联检、评奖、报表和小结工作。

8、负责员工的队伍建设，做好职业道德和专业技术轮训。

（二）技术负责人岗位责任制

1、熟悉并认真执行机组安全法规、有关技术标准和行业有关管理规定。

2、建立完善机组安全技术档案，并拟定机组车祸应急举措和搜救预案。

3、负责组织暖气供水系统普查，做好技术定案和设计工作。

4、制定年度暖气供水系统整修、更新和保养计划，负责安排施工、调试和完工初验工作。

5、负责车祸剖析，解决取暖其间的技术问题，组织好修理和抢险工作，保证正常供气和安全运行。

6、应用节能、环保新技术和新产品，节能减排、保护环境。

7、供暖期结束，提出本年度暖气工作的技术小结报告。

8、负责与技监、市区供气办和环保等经理部委的联系工作。

9、负责员工的技术轮训、考核和安全教育工作。

10、组织对机组及其安全附件等的月检测和频繁性检测，发觉问题立刻处理；状况紧急时，可以决定停炉，并及时向厂长报告。

（三）司炉组长岗位责任制

1、认真执行《特种设备安全监察细则》《热水机组安全技术监察细则》《锅炉房安全管理规则》等有关法规和《燃气供水机组运行技术细则》，以及本厂的各项管理体制。

2、全面负责本班人员的思想、技术、生活安排和安全教育工作。

3、组织本班人员做好开火前的各项打算工作和停炉后的各项扫尾工作。

4、对本班暖气品质负直接责任，组织并率领全班人员实现保证暖气、保护环境、节能减排、水质合格和安全运行。

5、熟练把握和操作设备，对部份紧急状况能进行妥善处理并及晚报告，不得隐瞒车祸的性质和情节。

6、认真填写本班的运行状况记录，做好交接班工作。

7、服从管理人员指挥，配合管理人员抓好各项工作，不违法指挥。

8、检查机组房各项规章体制执行状况，有权阻止和纠正关乎机组安全、不符合安全操作细则的行为并提出罚款建议。

9、模范违反劳动纪律和岗位纪律，有责任说服和阻止违纪行为。

10、认真对各岗巡检，发觉问题要立刻勒令当班岗位人员排除和处理，排除和处理完毕后方能离开，做好各项记录。

（四）司炉工岗位责任制

1、严格执行机组操作细则，违反机组房各项规章机制，不违法操作，持证上岗，保证机组安全经济运行，对因违法操作导致的车祸要承当责任。对任何有害机组安全运行的违法指挥，有权抵制执行，并向有关方面报告。

2、严格遵循劳动纪律和岗位纪律，不迟到，不缺课，不早退，不吃饭，班前、班中不饮酒，不做与司炉无关的工作。不准无关人员步入机组间及控制室燃气锅炉燃气锅炉，脱岗时要征得组长的同意，不容许让无证人员顶岗。

3、认真填写运行记录，做到记录精确、如实，不得假报，保持运行记录完好、整洁。

4、认真做好环境卫生，做到文明生产。

5、定期排污，冲洗压力表，做好安全阀、超温超压报案连锁的人工实验，保持灵敏牢靠。

6、严格执行巡检机制，发觉问题及时处理，乏力处理的车祸应立刻报告班主任，避免车祸发生。

7、接受上级经理部委和本单位的安全技术轮训和监督。增强对各岗的联系，服从连长的指挥，并做到礼貌上岗。

8、努力学习有关机组安全技术知识，不断增加机组操作技术水平。

（五）设备修理工岗位责任制

1、严格遵循机组压力容器的检修和其他有关规定，负责暖气供水系统及其所有静止、运转的机械设备，冷开水、风烟系统以及各种取暖设施等的修理任务。保证暖气期内安全运行。

2、掌握并熟悉所有设备和管线系统的结构、性能和运行特性，减少修理技术水平，保证设备安全运行。

3、接受检修计划安排，按量保保修量地完成检修任务。

4、严禁使用不合格的各式材料、备品备件。

5、严格执行巡检和交接班体制，认真填写记录。

6、经常向岗位操作人员了解设备运行状况，及时排除故障和制订检修计划，保证安全运行，备用设备应当处于完好状态。

7、发生车祸影响暖气时，一方面要及时向专员领导汇报，一方面千方百计进行抢险，尽早恢复取暖。

8、服从指挥，服从工作还要，无条件地接受紧急检修任务。及时排除用热单位、住户用热发生的故障，做好服务，提升社会效益。

9、注意安全，检修时应当有显著的检修示意标识，并通告值班主任和在岗操作人员。传动机械检修应当停水示牌。工艺管线禁止带压检修。

10、检修建成，要填写检修记录，会同有关人员共同初验。

11、检修完毕时，检测各类球阀的继电器状况，安全保护装置复位。

12、严格遵循劳动纪律和岗位纪律。做到文明检修，达到：人走工地净，活完物料清。

13、有责任帮助指导司炉工学习和把握机组及其附属设备的操作技术，提升司炉工技术水平。

（六）仪表工岗位责任制

1、熟悉机组房的各类机电仪表、热工仪表设备的工作原理、性能、参数和使用状况。

2、定期对仪表设备进行巡回检测，并向司炉人员了解仪表使用中存在的问题，做好记录。对设备供应单位“授权”检修的仪表，应及时与供应单位联系。

3、及时修理发生故障的仪表设备，难以修补时及时向总监领导汇报。

4、加强对室外仪表设备的管理，对不合格的元件及时更换，确保仪表反映灵敏、准确。

5、配合司炉工做好超温、超压报案及连锁装置的实验工作。

6、负责撰写年度检修计划，提出备品备件清单。

7、负责日常维护和年度检测，对品质负责。

8、负责暖气开始前机电仪表设备的干燥、测绝缘、试机工作。

9、负责停暖其间机电仪表设备的跳闸保护工作。

10、遵守劳动纪律，固守工作岗位，认真执行各项规章机制和操作细则。

（七）钳工岗位责任制

1、认真执行《电业安全工作细则》。熟悉机组安全运行特性，机电设备的结构、性能及机电线路系统。熟练把握机电检修、维护的细则及程序，保证安全用电，避免人身和机电车祸发生。

2、负责安全、计划和节省用电，维护、保养、检修用电设备和电业线路。紧急排除突发性用电故障，记录故障隐患及排除经过备查。对设备供应单位“授权”检修的机电，应及时与供应单位联系。

3、接受专业轮训和考评，持证上岗。无证人员禁止只身操作。

4、编制机电设备的修理、保养、试验、更换计划，并负责推行。

5、定期对机电设备进行巡回检测，并向司炉人员了解使用状况，做好记录。

6、服从指挥，接受指令。

7、上岗时个人安全防护齐备。禁止双人操作和带电作业，作业时要有显著标识，并有人监护。

8、变配电值勤人员要认真填写运行记录和交接班记录，认真交接班。

9、酗酒人员不准上岗，不准接班，在班人员禁止酗酒。

10、熟练把握触电急救技巧，扑灭机电大火消防器材的使用技巧。

11、遵守劳动纪律，固守工作岗位。未经批准，不得让无关人员步入值勤室。

（八）水处理工岗位责任制

1、认真违反本岗位管理体制和操作细则，执行《锅炉水处理监督管理规则》和《工业窑炉氨氮》标准，保证供给合格总磷。

2、熟练把握本岗位水处理步骤、设备结构、性能和手动控制程序。

3、发现异常及商报告，并与司炉工联系，及时采取举措调整。对责任内的设备、管线仪表增强检测、维护保养，保证安全运行。

4、按规定对氨氮检测、及时调节和再生树脂，保证足够的合格水量。

5、管好脱气设备，符合工艺控制点要求，保证脱气达标。

6、认真补报氨氮处理日志，笔迹工整，保存完好。不得假报，编造数据，不得降低验血次数。

7、各类配制好的并经过核定后的剖析用氨水，应标出配制日期、失效日期及氨水名称，禁止使用未经校准的、过期失效的剖析标准氨水。

8、保持剖析仪器清洁，按量检测、校正，使其处于完好、准确和待用状态。不使用未经校准过的仪器。

9、负责起草氨氮剖析药械及焦化原料的订购计划，并保管和使用。负责停炉后干式保养的投药工作。

10、负责本岗位的操作台、仪器和仪表柜的环境卫生，做到文明生产。

二、交接班体制

1、供热机组房所有跟班运行的管理人员和各区队的工作都应当严苛执行交接班体制。

2、接班应当在机组正常运行或正常停炉规定时间的前10分钟进行。机组出现车祸正在处理当中，不能进行交接班，经交班人员同意，接班人员可以协助参与对车祸进行剖析处理，待车祸处理完毕后再进行交接班。

3、司炉工交接班时应做到“五交”和“五不交”。

五交：（1）煤气压力正常，水系统压力、温度等符合要求。

（2）机组及附属设备运转正常。

（3）当班记录填写齐备、清楚。

（4）机组房卫生整洁。

（5）安全附件、各类仪表指示正确，动作灵活。

五不交：（1）不还给酒醉或重病不宜操作的司炉工。

（2）接班人未到，不还给其他无证司炉人员。

（3）当班内发生问题，未能向负责人汇报或未予妥善处理时不交。

（4）设备发生故障或损毁，未查明责任前不交。

（5）燃烧不正常，未弄清成因前不交。

4、接班人员应当提早30分钟到岗。

5、接班人员未到岗时，交班人员不得擅自离去。

6、接班人员应当和交班人员共同巡查，具体了解上一班的运行状况，仔细查看各类仪表是否正常。

7、交接班人员要认真填写交接班记录，并签字。

三、巡回检测机制

1、锅炉运行巡检人员应当按各岗位责任制的要求对机组及辅机定时进行巡回检测，确保安全运行。

2、巡回检测路线及内容，应按照机组房详细状况拟定，并张贴在机组房操作室墙壁。各级人员应了解自己分管部份的安全情况、运行要求和责职权。

3、遇下述状况应提高巡回检测次数：

（1）设备带病运转；

（2）新装或新投入的设备；

（3）设备运行中有可疑现象。

4、巡检人员要将发检状况逐个及时填入运行记录；发觉车祸隐患或其他不安全诱因应立刻向总监领导汇报，同时做好记录。

5、巡检时发觉影响人身和设备安全的紧急状况，应按有关细则妥善处理。

6、巡检时间为1小时1次。

7、巡回检测完毕，巡检人员向值班主任通报状况，并在运行记录上签字。

四、检修、维护保养机制

1、锅炉及附属设备的检修、维护保养，包括日常运行保养和年度检修、维护保养两方面工作。应制订明晰内容和程序。

2、日常运行保养

（1）三大安全附件保养（安全阀、压力表、温度表）；应定时实验、记录、送检；

（2）机械设备保养：应定时检测、实施、记录如润滑、排污、水泵冷却水畅通和进气、风烟泄露、电气运维和跑、冒、滴、漏等。

3、年度检修、维护保养：计划在每年三月份前拟定。明晰检修、维护保养的炉号、项目、方法、时间和责任人。并报经理部委初审批准后组织推行。

4、供暖机组停用其间应按照详细状况选用有效的保养方式。

5、锅炉及附属设备的检修内容和检测初验结果、有关责任人员名单，应及时记载在机组技术档案和暖气设备档案内，从而查考。

6、供暖其间运行人员对机组及附属调设备要做到三好（管好、用好、修好）、四会（会使用、会调试、会保养、会排除故障），保证设备安全稳定运行。

7、设备要一直保持清洁，每班前要擦洗干净，保持环境卫生。

五、运行记录机制

1、运行记录自打火试运行之日起开始至撤军之日止。每班的司炉工、水处理工等应当认真填写运行记录。

2、当班人员应当按规定按量填写各式记录表，记录应精确、可靠、完整，不得弄虚造假。各岗位进行交接班时，应在记录表上签字。记录者规避所填写内容的正确性负责。如发觉记录内容与实际状况不符时，由记录人负责。

3、运行记录由取暖单位经理部委统一保管，并依据其内容的重要程度确定保存年限，保存年限不得超过3年。

4、运行记录应包括以下内容：

1）各类气温记录；

2）各类压力记录；

3）各类煤耗记录；

4）机组及附属设备运行状况和故障处理记录；

5）交接班状况记录；

6）氨氮验血及水处理设备运行状况和故障处理记录；

7）设备检修、保养状况记录；

8）上级专员领导和机组房管理人员检测记录；

9）车祸记录。

六、事故报告机制

1、锅炉发生安全车祸应按规定及时如实地向有关方面报告。发生车祸时，除及时处理外，要保护好现场。

2、停炉少于4小时要快速逐项报告专员领导，如实介绍车祸发生前后的经过，不得瞒报、谎报或拖延不报。

3、处理车祸时，应保持脑子清醒，辨别精确，处理果断。要首先采取有效举措避免车祸扩大。处理车祸先后次序原则是“先处理影响安全的重大车祸，后通常车祸”。

4、处理车祸时，要对其他运行的机组推进监护，以确保安全。

5、运行人员遇有车祸发生时，不得离开工作岗位。

6、对发生车祸应做到“三不放过”，即：车祸成因查不清不放过；员工没遭到教育不放过；没有严防举措不放过。

7、在运行中不论发生任何事故，都应在车祸清除后，将发生车祸的经过成因检测状况处理方式具体如实地填入运行记录。

七、锅炉房安全和保卫机制

1、锅炉及附属设备应符合安全技术规范的要求。未经登记、检验、有严重缺陷或“三无”产品，不准擅自投入运行。

2、锅炉房应描绘设备平面布置图和系统管网图，并张贴上墙。

3、锅炉房炉前、压力表、温度表、水水厂、调压站、仪表间、配电室、中控室、巡回检测走廊应有足够的灯具。

4、贯彻谁经理谁负责的原则，机组房要做好分工，由专人负责本机组房的安全保卫工作。

5、锅炉房应地面平整，走廊通畅，保持所有设备整齐清洁，不准在机组房内搭晾衣服等。

6、消防器材应合格有效，置于显著处由专人管理，并定期检测，保证其有效。

7、备品备件存放整齐，不得储存与机组设备无关的物品。禁止储存可燃易爆物品及其他危险品。

8、锅炉房内禁止抽烟、使用点火机等形成明火的行为。运行其间要严苛执行动用明火报告机制，经批准后方可施工。

9、锅炉大门前应标明“锅炉房重地，闲人免进”的字样。除总监部委人员外，其别人员联系工作时，须经当班负责人准许方可入内。运行其间，不准封住或困住驶向室内的门。

10、外来人员未经专员领导批准不准踏入机组房。学习视察人员须由有关人员随同，进行登记，不准乱跑球阀和运行操作设备，不经准许不得测绘、摄影、抄录等。

11、外来人员在机组房活动其间遇有特殊紧急状况，要听从机组值勤人员的指挥。

八、水质管理体制

1、水质验血要严苛执行国家标准和相应的操作细则。

2、水处理工要持证上岗，依照规定，定时验血，操作过程正确，取得的各项数据精确，并完整地做好氨氮验血记录，将记录保存1年以上。

3、当炉水控制指标超出规定值时，水处理工要及时记录并通告司炉工，指导司炉工进行排污。

4、水处理工应做好水处理设备的维护保养工作，如设备发生故障应及时通告有关人员进行修理，并做好记录。

5、水处理工应妥善保管好药械、仪器、工具。有毒药品应设专人专柜加锁保管，避免发生意外。

6、严禁假报剖析数据，水处理工对剖析数据负责。

九、经济核算机制

1、锅炉应设专（兼）职核算员，进行经济核算，以考评机组运行技术经济指标。

2、年度运行记录的原始资料要完整齐备，装订翻印，从而考查，保存期为3年。

3、锅炉房运行技术经济指标，应逐日按区队填写核算表。

4、每月规避机组运行的技术经济指标汇总上报。

5、经济核算应统计日、月、年度的煤气、电、水等煤耗量和各类成本。

6、经济核算应汇总估算出年度的各项单方煤耗量、负荷率、运行费用和总费用。

7、锅炉及辅助设备停止运行后的保养

7.1机组在停炉后，为避免受热面表面遭到磨蚀，应做好停炉保养工作。常用的停炉保养方式有压力保养、干法保养、湿法保养。当选用其他新技术新方式进行保养时，应征得当地特种设备安全监督管理部委的同意，并经经理部委批准，方可使用。

7.2压力保养

压力保养通常适用于停炉时限不少于1周的机组。用机组中的余压（0.05~0.1MPa），保持锅水水温稍低于100℃，使水即不含二氧化碳，又可阻挡空气踏入锅筒。为了保持锅水水温，可以定期在窑炉内升微火，也可以定期得用相邻的机组蒸气加热。

7.3干法保养（即满水法保养）

干法保养适用于停炉时间10~30天的窑炉。停炉后待机组水冷却到70℃以下时将水放尽，消除污渍烟杰，将所有的人孔、手孔、阀门等封闭严密，并用管件与运行中的机组完全隔离。将硬水注入机组至最低安全水位。再将已配制好的酸性滤液注入机组，其药量为：氢氧化钠（即双氧水），按每斤锅水加8~10kg；若果采用碳碘化钾（即苯酚），按每斤锅水加20kg，或用乙酸三钠，按每斤锅水加20kg。留意使机组内碱碱液混和均匀。待碱碱液全部加入后，再用软化水注入机组，直到水从机组最高处冒出后，关掉给水阀。保养期内要定期微共修炉，保持受热面外部烘干，同时要定期开泵进行锅水循环，使各处溶液含量一致。每5天需要采样验血，如重铬酸钾大于5~12mm.l/L时，应补加氨水。夏天需要采取防寒举措。

7.4湿法保养

湿法保养使用于常年停炉（通常少于一个月以上）。机组停炉后，把水全部放尽，将污垢、粘附物等杂质清楚干净。为使机组烘干，可用极微火力将机组干燥。之后，将装有片状生石灰的容器放到锅内（如锅筒），把手孔、人孔及汽、水球阀等关掉，炉内（如炉胆、燃烧室、烟道等）也要用容器盛装生石灰放到。生石灰量按每立方米体积8公斤估算。每月应打开人孔检测机组内壁状况，如发生生石灰失效成块状，应更换新的球状的生石灰，并将所有门孔再次关掉严密。

8、有关辅助设备也应按其要求做好维护、保养，避免磨蚀。

8.1停航的机组及辅助设备，应每月进行一次复查。